【人事様向け】採用力を上げる、求人広告屋さんに頼り切らないための本紹介!
今回は、人事様や、採用担当者様、
そして最も人材を真剣に考えている経営者様向けの記事です。
人材採用を行う上での、
求人媒体・求人広告の魅せ方の勉強をするための本や、
中途採用、新卒採用のコツが書いてある本、
そして採用した先にある、
人事評価や仕組みづくりなどに定評がある本を紹介します。
採用力を高める!!人材採用、人事関連の本一覧
現代広告の心理技術101―お客が買わずにいられなくなる心のカラクリとは
この本は、求人広告という視点だけではなく、
幅広い視点で、人材を採用する広告アドバイスをくれます。
基本的には、セールス専用の勉強本ですが、
視点をかえてみるだけで、多くの気づきが得られる本です。
中途採用に携わる方であれば、必ず読んでおくべき1冊です。
新卒と中途採用における、人材採用方法の違いや、
採用がうまくいっている会社の事例など、
知りたい情報がこれでもかというくらい、詰まっています。
中小企業の採用担当者へ!「これが新卒獲得のノウハウです」―「採用力」が確実にアップする業務の基本74
先ほどの中途領域の本とは反対に、
新卒領域の採用ノウハウが記載されていて、
これから新卒採用を開始しようとしている企業様、
もしくは、
今年の新卒採用に後悔がのこっているような人事様であれば、
納得いくことが記載されていると思います。
ベンチャー企業にお勧めの1冊です。
人事制度のない会社に、
どのように人事制度を落とし込み、
何を持って制度を確立するのか、そんなことが書いてあります。
難しい本に見えますが、
個人的には、印象に残るフレーズやセンテンスが最も多い一冊でした。
『コンピテンシーを分析する』
『環境と評価』
『トップチームビルディングの有効性』
『事業戦略に沿った、人材投入及び育成』など、
学んだことは数知れずです。
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